Eindelijk is het dan zover. Er is jurisprudentie aan het ontstaan voor werkplatformen. Deliveroo is het eerst platform, dat een rechtzaak verliest. De rechten van de zzp-ers bij Diliveroo zullen groter zijn als verwacht. De zzp-ers mogen, volgens de kantonrechter, aanspraak maken op een arbeidsovereenkomst met het bedrijf. Tevens heeft de rechter bepaald dat de […]
Lekker goedkoop mensen aan het werk zetten, zonder juridisch werkgeverschapsrisico’s te lopen. Dat is het businessmodel van bedrijven in de zogenaamde “platformeconomie” waar zzp’ers (zelfstandigen zonder personeel) worden aangeboden of gebruikmaken van de Regeling Dienstverlening aan Huis. Alle risico’s van ziekte en belastingaanslagen liggen bij de (vaak jonge) zzp’er. Zo maken onder andere UberEats en Temper […]
Alsnog gaat het kabinet overstag, nu de kritiek zo groot is geworden, dat er chaos dreigde ten gevolge van de nieuwe wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA). Vele zzp’ers zagen hun opdrachten portefeuille slinken en konden de gevolgen niet meer overzien. De DBA heb ik in het verleden al uitvoerig beschreven en ik was daar niet […]
Vanaf 1 mei 2016 gaat de wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelatie) van start als vervanging voor het geldende systeem van de VAR. Vanaf deze datum zal de relatie tussen opdrachtgever en opdrachtnemer in een overeenkomst moeten worden vastgelegd. De Belastingdienst zal deze overeenkomst beoordelen, waarna de werkzaamheden van start kan gaan. Van belang is dat in de praktijk de […]
[…] uitzendbureau Morgenwerk pakte de aandacht rondom (...)
Goedemorgen Gaston, Op persoonlijke titel ben ik het (...)
Goedemiddag Murk, Mooie app, maakt het inderdaad dit (...)
Gaston, In beide gevallen is het handig om exact te weten (...)
[…] van verantwoordelijkheden door Werkgevers, (...)
